Il Premio Di padre in figlio, giunto alla quattordicesima edizione, si rivolge a imprenditori appartenenti almeno alla seconda generazione, alla guida di aziende familiari con sede legale in Italia e con un fatturato superiore a 10 milioni di euro. In tutti questi anni il Premio ha raccolto, esaminato e valorizzato migliaia di storie e percorsi di passaggi generazionali di successo, dove “ la passione all’intrapresa” dei genitori ha permesso ai figli di esaltare e garantire la continuità dell’attività.
Candidatura libera e gratuita.
La giuria della XIV Edizione
Marina Salamon
Presidente di Giuria
Presidente di Alchimia e di Altana
Massimo Carrara
Cavaliere del Lavoro, Presidente di Cartiere Carrara SpA
Innocenzo Cipolletta
Presidente AIFI e FeBAF
Leo De Rosa
Socio fondatore Russo De Rosa Associati
Avv. Massimo Di Terlizzi
Chairman di Pirola Pennuto Zei & Associati
Valentina Fontana
Co-CEO e Vicepresidente Strategia&Sviluppo di Fontana Group
Paolo Gibello Ribatto
Dottore Commercialista e Revisore Contabile – Amministratore Indipendente
Alfredo Malguzzi
Socio Fondatore di TARGET
Marco Nocivelli
Cavaliere del Lavoro, Presidente e AD Epta, VP di Confindustria con delega alle Politiche Industriali e Made in Italy
Fabio Storchi
Cavaliere del lavoro, Presidente e Amministratore Delegato di Finregg SpA
Rosanna Volpe
Amministratrice indipendente
14 maggio 2025 – Presso il prestigioso Museo Alfa Romeo di Arese (MI) dedicato alla storia del brand di automobili che ha reso grande il made in Italy, si è tenuta la Cerimonia di premiazione della XIV Edizione del “Premio Di padre in figlio – il gusto di fare impresa”. Ad aggiudicarsi il titolo di vincitore assoluto è San Marco Group S.p.A., leader in Italia nella produzione di pitture e vernici per l’edilizia professionale. Il Gruppo, con sede principale a Marcon, Venezia, conta oggi su 8 siti produttivi ed è proprietario di 6 diversi brand.
Da oltre mezzo secolo l’industria manifatturiera italiana produce prodotti belli e di alta qualità, ammirati e richiesti da tutto il mondo.
Al di là degli aspetti di carattere estetico e tecnologico, mai come in questo momento il 75% delle imprese è a controllo familiare, un dato che dimostra come le realtà piccole e medie sappiano affrontare una crisi che da tempo attraversa diversi settori e mercati.
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